Consultant en Management des Groupes Humains - IPRP en RPS
Comprendre avant d'agir sur la dynamique des groupes

MON EXPÉRIENCE

• Ingénieur Mécanicien de formation, j'ai passé toute ma vie professionnelle avec différents types de groupes, notamment dans la formation 

• J'ai passé différentes certifications : Consultant en Management des Organisations, Praticien et Formateur T.O.B., en cours de certification en Analyse Transactionnelle

• Je suis DG de Trait d'Union Conseil & Formation, où je pilote avec mon associée une trentaine d'intervenants que nous avons formés

• Je parle couramment anglais et espagnol pour vos projets internationaux

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MA CLIENTÈLE

• des organisations qui traversent des périodes de changement, ou qui ressentent le besoin de travailler leur gouvernance

• des structure souhaitant  améliorer leur attractivité, leur marque employeur, mieux recruter et conserver les talents

• les équipes rencontrant des difficultés, du turn-over important, des tensions entre personnes ou entre services, une productivité dégradée…

• mes outils étant centrés sur la dynamique relationnelle, ils peuvent s'utiliser dans tous les contextes (entreprise, association...) et dans tous les secteurs

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